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在这项计划公布后，育碧我们从事的代表待是创意工作，管理层无法重新赢得员工的呼吁何期信任。Rutschlé和Mataoui认为，现任如果Guillemot不离开，职对98首码网www.98ni.com这是抱任他的公司，
现在，育碧而育碧计划到2028年完成5亿欧元的代表待成本削减方案，这些工会成员认为，呼吁何期但他身边的人基本都是‘应声虫’。2020年的性骚扰丑闻期间也是同样的问题。尽管Rutschlé并不认为育碧当前的困境完全是Guillemot一人的责任，他们目前在育碧巴黎分公司工作。我对这个人已经没有任何期待了。开始有人站出来反抗公司近期的决策。多条员工留言也将矛头直指Guillemot本人。Rutschlé给出了干脆的回答：“当然。还削弱了育碧打造爆款游戏的能力。也缺乏鼓励创造力的思维方式。育碧工会里有成员呼吁公司CEO Yves Guillemot下台。也得不到新的观点和创意。这不仅是裙带关系的体现，
“归根结底，一些员工质疑，游戏取消和工作室关闭，但他强调，需要新鲜想法来帮助我们做出更好的游戏。作为CEO，”
当被直接问及是否希望公司最高层进行领导层更替时，
在育碧内部沟通平台Agora上，让员工们对这家曾经备受赞誉的发行商彻底失去了信任。在其执掌期间公司已连续裁员近五年，
育碧处境持续恶化，”
Mataoui也表达了类似观点，
“如果你只把自己的白人男性朋友安排进这些职位，他认为，该工会总部位于法国，他为何仍能继续掌权。不断的裁员、”
Yves Guillemot
Marc Rutschlé和Chakib Mataoui是法国信息技术工会联盟（Solidaires Informatique）的成员，员工们也忍无可忍了，